一、常识判断(5题)
**Q1 | 时政常识(挖空)**
2026年7月27日,山东省政府党组会议提出,深入实施"人工智能+_____"行动,统筹AI技术研发、产业落地与场景拓展,塑造智能经济新优势。
A. 制造
B. 农业
C. 教育
D. 医疗
**【答案】A**
**解析**:省政府党组会议明确提出深入实施"人工智能+制造"行动,推动AI与制造业深度融合,助力新旧动能转换和新质生产力培育。故选A。
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**Q2 | 时政常识(挖空)**
2026年7月27日,山东省国资委宣布,年内选取_____左右省属企业推行首席科学家制度,并实施新一轮"五年千名"博士引进计划。
A. 5户
B. 10户
C. 15户
D. 20户
**【答案】C**
**解析**:省属企业专场发布会明确提出,年内选取15户左右省属企业推行首席科学家制度,同步实施新一轮"五年千名"博士引进计划。故选C。
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**Q3 | 时政常识(挖空)**
山东省属企业专场发布会提出,年内布局建设_____个原创技术策源地,并组建央省企业创新联合体,打通科技成果转化通道。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 5
**【答案】C**
**解析**:发布会明确,推进科技创新提质增效专项行动,年内布局建设3个原创技术策源地,组建央省企业创新联合体。故选C。
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**Q4 | 科技经济常识**
山东省政府党组会议强调"推动科技创新与产业创新深度融合",从经济学角度看,这一部署主要体现的发展理念是:
A. 协调发展
B. 创新发展
C. 绿色发展
D. 开放发展
**【答案】B**
**解析**:科技创新与产业创新深度融合的核心驱动力是"创新",属于新发展理念中的"创新发展"。题干强调通过科技攻关和产业落地培育新质生产力,体现的是创新驱动发展战略。故选B。
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**Q5 | 时政常识(挖空)**
2026年7月27日,山东省政府党组理论学习中心组强调,把学习成果转化为实干成效,体现在_____、惠民生、促改革各项工作中,服务"十五五"良好开局。
A. 稳增长
B. 防风险
C. 促就业
D. 扩投资
**【答案】A**
**解析**:省政府党组理论学习中心组明确要求,把实干成效体现在"稳增长、惠民生、促改革"各项工作中。注意区分:"稳增长"是首位表述,与"六稳"之首保持一致。故选A。
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## 二、言语理解与表达(5题)
**Q6 | 主旨概括**
省政府新闻办"数说山东看发展"省属企业专场发布会发布了人才集聚提升系列举措,包括推行首席科学家制度、实施"五年千名"博士引进计划、布局原创技术策源地、组建创新联合体等。这段文字主要介绍的是:
A. 山东省属企业的营收增长情况
B. 山东国企改革的历史沿革
C. 山东省属企业人才与科创制度创新
D. 山东省人才引进的一般性政策
**【答案】C**
**解析**:文段围绕省属企业"人才集聚提升系列举措"展开,核心是人才制度创新(首席科学家、博士引进)与科创平台建设(策源地、创新联合体),C项全面概括。A项未涉及营收;B项"历史沿革"偏离;D项"一般性政策"范围过大,文段专指省属企业。故选C。
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**Q7 | 细节判断**
关于2026年7月27日山东省政府党组会议内容,下列说法正确的是:
A. 会议仅学习了两院院士大会一项重要讲话精神
B. 会议提出推进老旧小区、街区改造,践行人民城市理念
C. 会议明确将统战工作从整改任务中剔除
D. 会议否定了"人工智能+制造"的发展方向
**【答案】B**
**解析**:B项正确,会议提出"践行人民城市理念,推进老旧小区、街区改造"。A项错误,会议学习了多重要讲话(两院院士大会、世界人工智能大会、上海考察、基础教育等);C项错误,会议明确"压实统战工作责任制";D项错误,会议核心部署之一即实施"人工智能+制造"行动。故选B。
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**Q8 | 语句填空**
省政府党组会议强调,增强科技创新体系化攻关能力,推动科技创新与产业创新深度融合,_____,加快科教人才强省、科技强省建设。填入画横线部分最恰当的一项是:
A. 加大科研人员扶持力度
B. 减少财政科研经费投入
C. 放宽科技成果转化门槛
D. 削减基础研究项目数量
**【答案】A**
**解析**:根据原文,会议部署"增强科技创新体系化攻关能力,推动科技创新与产业创新深度融合,加大科研人员扶持力度,加快科教人才强省、科技强省建设",A项与原文一致。B、C、D均与会议精神相悖。故选A。
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**Q9 | 语句排序**
① 年内选取15户左右省属企业推行首席科学家制度
② 打通成果转化通道,依托国企平台培育新质生产力
③ 实施新一轮"五年千名"博士引进计划
④ 推进科技创新提质增效专项行动
将上述举措按政策逻辑排序,最恰当的一项是:
A. ①③④②
B. ④①③②
C. ②④①③
D. ③①④②
**【答案】B**
**解析**:逻辑链条:④"推进专项行动"为总领性部署→①"推行首席科学家制度"和③"博士引进计划"为具体人才举措→②"打通成果转化通道"为最终目标。故选B。
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**Q10 | 意图推断**
省政府党组理论学习中心组强调"坚持大抓基层导向,走好新时代群众路线,持续为基层减负"。作者通过这句话意在强调:
A. 基层工作不重要,可以适当放松
B. 要将工作重心下沉到基层,减轻基层不必要负担
C. 基层减负意味着减少所有考核指标
D. 群众路线是唯一的基层工作方法
**【答案】B**
**解析**:"大抓基层"意为重心下沉、资源向基层倾斜,"持续为基层减负"意在减轻不必要的负担而非取消考核,B项准确。A项"不重要"曲解原意;C项"所有考核指标"绝对化;D项"唯一"过于绝对。故选B。
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## 三、判断推理(5题)
**Q11 | 类比推理**
首席科学家制度∶人才引进 = 原创技术策源地∶( )
A. 招商引资
B. 科技创新
C. 产业转移
D. 区域合作
**【答案】B**
**解析**:"首席科学家制度"是"人才引进"的一种制度创新形式;同理,"原创技术策源地"是"科技创新"的一种平台载体形式。两者均为手段与目的领域的关系。故选B。
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**Q12 | 定义判断**
"原创技术策源地"是指在特定领域内,具有原始创新能力、能够产出引领性技术成果并辐射带动相关产业发展的核心平台。根据上述定义,下列属于原创技术策源地的是:
A. 某企业引进国外先进生产线进行组装生产
B. 某科研平台自主研发突破核心算法,带动了上下游产业链技术升级
C. 某公司代理销售进口高科技产品
D. 某高校翻译出版外国学术著作
**【答案】B**
**解析**:定义核心要素:①原始创新能力;②产出引领性技术成果;③辐射带动相关产业发展。B项满足全部三要素。A项"引进组装"非原创;C项"代理销售"无研发;D项"翻译出版"非技术研发。故选B。
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**Q13 | 逻辑推理(逆否推理)**
省政府党组会议提出:"如果不推动科技创新与产业创新深度融合,就无法加快培育新质生产力。"由此可以推出:
A. 只要推动深度融合,就一定能培育新质生产力
B. 要加快培育新质生产力,必须推动科技创新与产业创新深度融合
C. 没有培育新质生产力,说明一定没有推动深度融合
D. 推动深度融合与培育新质生产力没有必然联系
**【答案】B**
**解析**:题干逻辑为"¬深度融合→¬培育新质生产力",逆否命题为"培育新质生产力→深度融合",即B项。A项肯前不能肯后,推理无效;C项否后推否前成立,表述本身正确但非最佳选项;对比可知B为直接逆否,最精准。故选B。
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**Q14 | 类比推理**
科教人才强省∶强省建设 = 新质生产力∶( )
A. 传统动能
B. 高质量发展
C. 人口红利
D. 资源消耗
**【答案】B**
**解析**:"科教人才强省"是"强省建设"的组成部分与核心支撑;"新质生产力"是"高质量发展"的核心驱动与重要内容,两者均为部分与整体、手段与目标的关系。故选B。
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**Q15 | 逻辑推理(分析推理)**
某省属企业集团下属A、B、C三家子公司参与原创技术策源地建设申报。已知:①A和B至少有一家获批;②如果C获批,则B也获批;③A没有获批。由此可以推出:
A. B获批了
B. C获批了
C. B和C都没有获批
D. A和C都没有获批
**【答案】A**
**解析**:由③A未获批,代入①(A或B至少一获批),可得B必须获批。由②"如果C则B",已知B获批,但②是充分条件(C→B),肯后不能推肯前,无法确定C是否获批。因此只能确定B获批。故选A。
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## 四、资料分析(一拖五,Q16-Q20)
材料:
表1 2024—2026年上半年山东省属企业科技创新投入情况
| 指标 | 2024年H1 | 2025年H1 | 2026年H1 |
|---|---|---|---|
| 研发投入(亿元) | 186.4 | 218.7 | 256.3 |
| 研发投入占营收比重(%) | 2.1 | 2.4 | 2.7 |
| 新增博士引进(人) | 86 | 112 | 148 |
| 国家级科创平台(个) | 18 | 22 | 28 |
表2 2026年上半年山东省属企业人才结构
| 人才类别 | 在岗人数(万人) | 占总人数比重(%) |
|---|---|---|
| 专业技术人才 | 32.6 | 46.8 |
| 高技能人才 | 18.2 | 26.1 |
| 经营管理人才 | 10.8 | 15.5 |
| 其他人员 | 8.1 | 11.6 |
| 合计 | 69.7 | 100.0 |
**Q16 | 资料分析**
2026年上半年山东省属企业研发投入较2025年同期增长了约:
A. 14.7%
B. 17.2%
C. 19.5%
D. 21.8%
**【答案】B**
**解析**:增长率 = (256.3 - 218.7) ÷ 218.7 × 100% = 37.6 ÷ 218.7 ≈ 17.2%。故选B。
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**Q17 | 资料分析**
若2026年上半年山东省属企业研发投入占营收比重为2.7%,则同期营业收入约为:
A. 8520亿元
B. 9010亿元
C. 9493亿元
D. 10250亿元
**【答案】C**
**解析**:营收 = 研发投入 ÷ 比重 = 256.3 ÷ 2.7% = 256.3 ÷ 0.027 ≈ 9492.6亿元。故选C。
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**Q18 | 资料分析**
2026年上半年山东省属企业专业技术人才与高技能人才合计占在岗总人数的比重约为:
A. 62.5%
B. 68.7%
C. 72.9%
D. 76.3%
**【答案】C**
**解析**:专业技术人才占46.8%,高技能人才占26.1%,合计 = 46.8% + 26.1% = 72.9%。故选C。
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**Q19 | 资料分析**
若2024年上半年到2026年上半年新增博士引进人数保持相同的年均增长量,则2027年上半年预计新增博士引进约:
A. 161人
B. 179人
C. 195人
D. 210人
**【答案】B**
**解析**:两年总增量 = 148 - 86 = 62人,年均增长量 = 62 ÷ 2 = 31人。2027年H1预计 = 148 + 31 = 179人。故选B。
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## 五、数学运算(5题)
**Q20 | 数学运算·经济利润**
某省属企业2026年上半年研发投入256.3亿元,若下半年研发投入比上半年增长15%,则全年研发总投入约为多少亿元?
A. 527.4
B. 551.0
C. 563.9
D. 589.5
**【答案】B**
**解析**:下半年 = 256.3 × (1 + 15%) = 256.3 × 1.15 = 294.745亿元。全年 = 256.3 + 294.745 ≈ 551.0亿元。故选B。
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**Q21| 数学运算·工程问题**
山东省属企业计划在15户企业中推行首席科学家制度,目前已完成8户,完成率为53.3%。若要求在本年度内完成率提升至86.7%,还需完成多少户?
A. 3户
B. 4户
C. 5户
D. 6户
**【答案】C**
**解析**:目标完成数 = 15 × 86.7% ≈ 13户。已完成为8户,还需完成13-8=5户。故选C。
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**Q22 | 数学运算·经济利润**
2026年上半年山东省属企业研发投入256.3亿元,占营收的2.7%。若下半年研发投入占营收比重提升至2.9%,且下半年营收与上半年持平,则下半年研发投入约比上半年多多少亿元?
A. 15.2
B. 19.0
C. 22.8
D. 26.6
**【答案】B**
**解析**:上半年营收 = 256.3 ÷ 2.7% ≈ 9492.6亿元。下半年研发投入 = 9492.6 × 2.9% ≈ 275.3亿元。差值 = 275.3 - 256.3 = 19.0亿元。故选B。
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**Q23 | 数学运算·数列/平均数**
山东省属企业2016—2025年十年间,国家级科创平台数量从8个增长到28个。若每年增长量呈等差数列,则这十年间年均增加多少个科创平台?
A. 1.8
B. 2.0
C. 2.2
D. 2.5
**【答案】B**
**解析**:十年总量增长 = 28 - 8 = 20个,年均增长 = 20 ÷ 10 = 2.0个。若每年增长量呈等差数列,首项+末项=4,平均为2,不影响年均值。故选B。
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**Q24 | 数学运算·容斥/排列组合**
山东省某集团从省属企业专业技术人才(32.6万人)和高技能人才(18.2万人)中选拔代表参加创新联合体会议。已知两个群体有4.5万人重合,则这两个群体合计覆盖约多少万人?
A. 42.6
B. 44.8
C. 46.3
D. 50.8
**【答案】C**
**解析**:两集合容斥:总人数 = 专业技术人才 + 高技能人才 - 重合人数 = 32.6 + 18.2 - 4.5 = 46.3万人。故选C。
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